怀孕后还可以面试找工作吗，会不会被歧视 准备备孕找什么工作好
碧云竹导语：怀孕后是否可以面试找工作？会不会受到歧视？准备备孕时应该选择什么工作呢？本文将为您解答这些问题。
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怀孕后还可以面试找工作吗，会不会被歧视本来我也想试试的，面试了两家以后决定放弃，因为怀了孕找工作本身就是一种投机心理，坦诚告知用人单位没有人会冒这个风险培养一个即将休产假的孕妇，很容易被认为混日子的，还没熟悉业务，没为公司创造价值就回家休产假，还有蹭社保的嫌疑；不告诉，纸包不住火，瞒不了肚子一天天说实话，且一些工作是孕妇不能做的，单位不知情，对自己也是一种危险，安心在家休息养胎才是正道，对孩子对自己都好，
可以找工作，也可以去面试，只要不犯法，尽情的想干啥干啥，但是没有人会用你的，不是可能而是肯定。怀孕前怎么不去找工作呢。这是谁提出来的问题，怀孕了，脑回路都瓦塔了。
会的，因为你可以找公司，就像可以找老公，但是只要公司不傻，没有键盘侠会接盘！
这不叫歧视，这是作为一个正常人该有的思维。老板花钱请人来干活的，不是花钱请人来休息的。不管谁是老板都不会请一个孕妇来工作的。一点价值没创造，还要公司花钱百养人。
怀着孕去找工作，明面上不会被歧视，只是百分之九十几的概率不会用你。
不过，站在公司的角度来看，这是很正常的。你怀着孕，好多事情不方便交给你来做，可能由于要定期产检，孕期不适之类的你还要经常请假，但是别人公司还要给你开工资。老板凭什么呢？人家是开公司，不是开福利机构。国家也没有因为他录用了怀孕的员工而给他补贴，所以站在公司的角度的话，不用你无可厚非。
换位思考一下，你是老板，你会录用一个怀着孕的员工吗？
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